Als Stagiair(e) Human Resources ondersteun je de HR Manager bij het uitvoeren van zijn/haar werkzaamheden in de dynamische werkomgeving van het filiaal. In de filialen maakt de HR Manager onderdeel uit van het Management Team en is HR Business Partner voor de Storemanager.

Over HR

Het personeel van de Bijenkorf speelt een sleutelrol in het succes van onze organisatie. Hiermee ligt er een belangrijke rol bij Human Resources voor de instroom, ontwikkeling en doorstroom van de juiste mensen. Hierin faciliteert de HR afdeling vanuit drie verschillende onderdelen:
  • HR Store Operations / Headoffice: HR Managers die binnen de filialen / Distributiecentrum / Hoofdkantoor werken aan een succesvol en gezond personeelsbestand
  • Human Resources & Development: specialisten op de gebieden recruitment, learning & development, management development en Employee Relations
  • HR Labour Affairs: de afhandeling van de personeelsadministratie en de verschillende systemen
Een belangrijke doelstelling binnen de Bijenkorf is om ieders kwaliteiten optimaal te benutten en daarmee succesvol te laten zijn in onze organisatie. Wij streven het na om circa 60 tot 70 procent van onze vacatures intern te vervullen.

Stagiair(e) Human Resources

Als Stagiair(e) Human Resources ondersteun je de HR Manager en HR adviseur bij het uitvoeren van zijn/haar werkzaamheden in de dynamische werkomgeving van het filiaal. In de filialen maakt de HR Manager onderdeel uit van het Management Team en is HR Business Partner voor de Storemanager. 

Je werkzaamheden

Dat het vakgebied Human Resources bijzonder veelzijdig is zul je in deze stageperiode snel merken. Zo maak je kennis met de rol die HR bijvoorbeeld speelt bij:

  • Advies aan lijnmanagers en medewerkers op het gebied van werving en selectie, arbeidsvoorwaarden, CAO en wetgeving;
  • het terugdringen van verzuim en toezien op een goede re-integratie van personeel;
  • de ontwikkeling en doorgroei van medewerkers binnen de Bijenkorf;
  • het sturen op een optimale formatiebezetting;
  • het voeren van een goede personeelsadministratie;
  • overige voorkomende projecten/werkzaamheden.

Dit is een zeer allround HR meewerkstage per febrauri 2023 waarbij je ondersteuning en begeleiding krijgt van een ervaren HR professional. Helaas is afstuderen binnen de organisatie niet mogelijk.

Functie-eisen

  • Momenteel studerend voor een HRM opleiding (HBO/WO);
  • proactief, enthousiast, passie voor retail en zelfstandig kunnen werken;
  • uitstekende mondeling- en schriftelijk vaardigheden;
  • verantwoordelijkheidsgevoel en integriteitsgevoel;
  • enige administratieve ervaring;
  • goede kennis van MS-Office.

De sollicitatieprocedure

Wil je geen vacature missen?

Stel dan een job alert in en ontvang passende vacatures in jouw inbox!